1. 克扣员工工资是违法行为，员工有权利通过法律途径维护自己的合法权益。当员工决定起诉雇主克扣工资时，可以考虑委托律师来提供法律援助。

2. 律师费用是委托律师的一项成本，具体费用因律师的知名度、经验、案件复杂程度和所在地区等因素而异。一般来说，起诉克扣工资的案件费用相对较低，因为克扣工资的事实相对清晰，律师需要进行的工作相对较少。

3. 对于普通的克扣工资案件，律师费用可能在几千到一万元之间。如果案件比较复杂，涉及多方纠纷或需要进行长期诉讼，则费用可能会进一步增加。

4. 值得注意的是，律师费用不仅仅包括起诉阶段的费用，还包括整个诉讼过程中的各个环节。律师会对案件进行调查，起草诉讼材料，代理员工出庭等，这些都是需要付费的服务。

总结：起诉克扣员工工资委托律师需要一定的费用，具体费用因律师的知名度、经验和案件复杂程度等因素而异。对于普通的克扣工资案件，律师费用可能在几千到一万元之间。员工在委托律师之前应该和律师充分沟通，了解律师费用的情况，并在双方达成一致的基础上签订委托合同。