1. 社保是指由国家政府组织实施的社会保险制度，用于解决人们在老年、疾病、失业等方面的社会保障问题。社保费用是指参加社会保险的个人和单位需要按照一定的比例进行缴纳的费用。

2. 不同地区和不同单位的社保费用标准也有所不同。一般来说，社保费用由个人和单位共同承担。具体的费用构成包括基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费等。

3. 以中国大陆为例，社保费用的具体金额与个人的工资收入有关。社保费用的缴纳基数一般是按照个人的工资收入的一定比例确定的，所以不同人的社保费用也会有所不同。

4. 以北京为例，个人的社保缴费比例是个人工资收入的8%，单位也需要按照基本工资的20%来缴纳。以一个月工资为5000元的人来说，该人需要缴纳个人社保费用为5000元×8% = 400元，单位需要缴纳1000元。

5. 社保费用的缴纳通常是由工资发放单位负责代扣代缴的，直接从个人工资中扣除。每年的社保费用是按照12个月来计算的，所以一年的社保费用就是个人每月缴纳的费用乘以12。

6. 总结：社保一年的费用是根据个人的工资收入以及所在地区和单位的具体规定而定的。不同地区和单位的缴费标准也有所不同。个人和单位需要按照一定比例分摊费用。社保费用通常由工资发放单位代扣代缴，一年的费用是个人每月缴纳的费用乘以12。为了获得更准确的信息，建议咨询当地社保部门或单位的人事部门。