1. 考取功名：在古代，最为常见的当官途径便是通过考试取得功名。中国古代有许多科举制度，其中最著名的是明清两代的乡试、府试和殿试。这些考试是通过文策、文试等段考，选拔人才进入官场，考取功名，成为官员。

2. 家世背景：除了考取功名外，家世背景也对当官起到一定影响。在古代，家世显赫的家族通常有更大的机会进入官场。门第世家、显贵世家的子弟容易得到朝廷的重用，快速晋升为官员。

3. 充任差役：古代的差役制度也是一条当官途径。一些官府常年需要办理各种差事，比如差役、监丞、县吏等。年轻人可以先从这些差事开始，表现出色后逐渐升迁为官员。

4. 奏章上疏：奏章上疏是另一种当官途径，通过上书朝廷，直接向皇帝表达自己的才能和志愿，求得被任用的机会。这需要具备一定文采和政治见解。

5. 入仕状元：在科举考试中获得状元，也是一种快速当官的途径。状元被视为人才中的佼佼者，朝廷往往会特别重用状元，将其提拔为高级官员。

在中国古代，当官的途径多种多样。无论是通过考取功名、家世背景、充任差役、奏章上疏还是状元入仕，都是为了能够进入官场，成为朝廷的一员。当官不仅意味着权力和荣耀，也需要承担巨大的责任和压力。古代当官之路并非容易，需要经历艰辛的修行和努力，方可一步步走向成功。